Toplu İş İlişkileri

6.İşçi Lehine Şart İlkesi (İşçiye Yararlılık İlkesi)

6356 sK.’un md. 36/1 hükmü gereğince “Toplu iş sözleşmesinde iş sözleşmelerine aykırı hükümlerin bulunması hâlinde ise iş sözleşmesinin işçi yararına olan hükümleri geçerlidir.”.…