You only have rights to document if you have Profesyonel +
package.
2.3.1.2. İş Güvencesi Kapsamında Olanlar İçin Süreli Fesih Usulü
2.3.1.2.1. Genel Olarak
İş ilişkileri her ne kadar özel hukuk hükümlerine göre tesis edilse de, bu ilişkilerde…
İş güvencesi konusu tam da bu noktada karşımıza çıkmaktadır. Özellikle işverenlerin…
İş güvencesi kapsamı 4857 sayılı İK 18. maddesinde belirtilmiştir. Bu madde hükümlerine…
a. 4857 sayılı İK’ ya veya 5953 sayılı DİK’ e tabi çalışıyor olması…
b. Otuz veya daha fazla işçi çalıştıran işyerlerinde çalışıyor olması,…
c. En az altı aylık kıdeminin bulunması,…
d. Belirsiz süreli iş sözleşmesi ile çalışması,…
e. İşletmenin bütününü sevk ve idare eden işveren vekili ve yardımcıları ile işyerinin…
şartlarını bir arada sağlanması gerekmektedir.…
Bu kriterleri yerine getiren işçiler, iş güvencesi kapsamında değerlendirilmektedir.…
İK 18. maddesinde işverenin fesih için dayanması gereken, geçerli nedenler ise;…
a. İşçinin yeterliliğinden,…
b. İşçinin davranışlarından,…
c. İşletmenin, işyerinin veya işin gereklerinden,…
Kaynaklanması gerekmektedir. Bu maddede belirtilen haller tahdidi olarak sayılmıştır
4857 sayılı İK 19. maddesinin birinci fıkrasında iş güvencesi hükümlerinden yararlanan…
4857 sayılı İK 19. maddesinin ikinci fıkrasında işçilerin davranışları veya verimi…
4857 sayılı İK 18. maddesinin üçüncü fıkrasında fesih için geçerli sebep oluşturmayacak…
“a) Sendika üyeliği veya çalışma saatleri dışında veya işverenin rızası ile çalışma…
b) İşyeri sendika temsilciliği yapmak.…
c) Mevzuattan veya sözleşmeden doğan haklarını takip veya yükümlülüklerini yerine…
d) Irk, renk, cinsiyet, medeni hal, aile yükümlülükleri, hamilelik, doğum, din, siyasi…
e) 74 üncü maddede öngörülen ve kadın işçilerin çalıştırılmasının yasak olduğu sürelerde…
f) Hastalık veya kaza nedeniyle 25 inci maddenin (I) numaralı bendinin (b) alt bendinde…
Yargıtay’ın iş güvencesi kapsamında olan işçilerin sözleşmelerinin feshinde aranan…
İş güvencesi kapsamında olanların, sözleşmelerinin fesih yoluyla sona erdirilmesinde,…
İş güvencesi kapsamında olan ve olmayanların yararlanacağı ortak düzenlemeler ise,…
2.3.1.1.2. Fesih Hakkının Kötüye Kullanılması
2.3.1.2.2. Feshin Geçersizliği (İşe İade) Davası
TR
EN
