EN
TR
İş sözleşmeleri, sona ereceği zamana göre kanuni olarak belirli ve belirsiz olmak…
-
Git
: -
Favorilere ekle veya çıkar
-
Görüntüleme Ayarları:
A⇡ Yazı karakterini büyüt
ᴀ⇣ Yazı karakterini küçült
ᴀ⇣ Yazı karakterini küçült
Sayfa numarasını gizle
Bağlantılar
Yayıncı:
On İki Levha Yayıncılık
Yayın tarihi:
Temmuz 2017
ISBN:
978-605-152-563-1
eISBN:
978-605-7542-46-5
Baskı:
1
On İki Levha Yayıncılık
Yayın tarihi:
Temmuz 2017
ISBN:
978-605-152-563-1
eISBN:
978-605-7542-46-5
Baskı:
1
Yazarlar:
Ebru Erener
Aşağıda bir kısmını gördüğünüz bu dokümana sadece Standart, Profesyonel veya Profesyonel + pakete abone olan üyelerimiz erişebilir.
İKİNCİ BÖLÜM
Asgari Süreli İş Sözleşmesi Kavramı ve Kurulması
§3. ASGARİ SÜRELİ İŞ SÖZLEŞMESİ KAVRAMI
I. Genel Olarak
İş Kanununa göre taraflar iş sözleşmesini, kanun hükümleriyle getirilen sınırlamalar…
(f. 2) denilerek bu husus belirtilmiştir. Gelişen teknoloji iş hayatını da etkilemiş…
Çalışmamızın konusunu oluşturan asgari süreli iş sözleşmesi, tarafların belirsiz…
Öğretide, asgari süreli iş sözleşmesi kavramının yalnızca belirsiz süreli iş sözleşmelerinde…
Asgari süreli iş sözleşmesi, sözleşmeyi fesih hakkının asgari bir süre boyunca sınırlandırıldığı…
Asgari süreli iş sözleşmesinin temelde bir belirsiz süreli iş sözleşmesi olması nedeniyle,…
Belirtelim ki asgari süreli iş sözleşmesi bildirimli olarak en erken asgari sürenin…
Asgari süreli iş sözleşmesi ile tarafların belirli süreli iş sözleşmesinin süre sonunda…
Asgari süreli iş sözleşmesi hem Borçlar Kanununa hem de İş Kanunlarına tabi işçiler…
Uygulamada işverenin nitelikli bir işçinin belli bir süre işyerinde çalışmasını garantileme
Sayılan amaçların belirli süreli iş sözleşmesi yoluyla gerçekleştirilebileceği düşünülebilirse…
Taraflar sözleşmeye asgari süre getirmekte serbesttir. Başka bir ifadeyle belirsiz…
II. Asgari Süreli İş Sözleşmesinin Bazı İş Sözleşmesi Türleriyle Karşılaştırılması
A. Asgari ve Belirsiz Süreli İş Sözleşmesi Ayrımı
Asgari süreli iş sözleşmesi, belirsiz süreli iş sözleşmesinin bir istisnası değildir.…
B. Asgari ve Belirli Süreli İş Sözleşmesi Ayrımı
Belirli süreli iş sözleşmeleri, belirli bir süre ile geçerli olmak üzere kurulan…
Asgari süreli iş sözleşmesi ile belirli süreli iş sözleşmesi, tarafların sözleşmede…
Belirli süreli iş sözleşmeleri sürenin dolması ile kendiliğinden sona erer ve bunun…
Asgari süreli iş sözleşmesinde ise, sözleşme asgari sürenin sonunda kendiliğinden…
Hukukumuzda asgari süreli iş sözleşmelerine ilişkin pozitif bir düzenlemenin olmayışı,…
Esasen asgari süre boyunca sözleşmeye belirli süreli mi yoksa belirsiz süreli iş…
C. Asgari ve Azami Süreli İş Sözleşmesi Ayrımı
Tarafların sözleşmeye asgari bir süre getirmesi gibi azami bir süre getirmesi de…
Görüldüğü üzere azami süreli iş sözleşmeleri azami süre içerisinde fesih usulü bakımından…
Bu görüşlerin yanı sıra, azami süreli iş sözleşmelerinin hem belirli hem de belirsiz…
Oysa fesih usulü ve feshe bağlı haklar bakımından belirsiz süreli iş sözleşmesinin…
Görüldüğü üzere asgari süreli iş sözleşmesi bir belirsiz süreli iş sözleşmesi türü…
Bununla birlikte aynı sözleşme içerisinde hem asgari hem de azami süre kararlaştırılabilmesi…
Bu hususta Yargıtay’ın asgari ve azami süreli iş sözleşmelerine ilişkin nitelendirmeleri…
Yargıtay 7. Hukuk Dairesinin bir kararında ise azami süreli iş sözleşmesini, hatalı…
D. Asgari Süre ve Deneme Süresi Ayrımı
İş sözleşmesinin devamlı oluşu, işçinin kişiliğine bağlı bir özellik arz etmesi ve…
Bir iş sözleşmesi içerisinde deneme süresi kararlaştırmak tarafların kendi tasarrufundadır.…
Deneme süresi taraflara iş sözleşmesini bildirim süresine gerek olmaksızın ve tazminatsız…
Belirli veya belirsiz süreli iş sözleşmelerinde kararlaştırılabilen deneme süresi
Bu noktada da deneme süreli iş sözleşmesi, asgari süreli iş sözleşmesinden ayrılır.…
Burada, asgari süreli bir iş sözleşmesine deneme süresi getirilip getirilemeyeceği…
Tarafların sözleşmede bir deneme süresi belirlemesindeki amaç her iki tarafın birbirini…
Tarafların sözleşmeye asgari bir süre getirmelerindeki amaç ise, işveren bakımından…
Burada hemen ifade edelim ki, işverenin işçiye belirli bir süre maddi veya manevi…
VII. Belirli ve Belirsiz Süreli İş Sözleşmeleri Arasındaki Ayrımcılık Yasağı ve Ayrımın Sınırları
§4. ASGARİ SÜRELİ İŞ SÖZLEŞMESİNİN KURULMASI
