2019/1 - Resmi Gazete dışındaki kaynak - Yürürlüğe Giriş T. 10.05.2019

önerisiyle bildirim yapılacak durumlar MADDE 12 (1) Haklı sebep olmaksızın; a) İşe yönlendirmenin kabul edilmemesi, yönlendirmeye rağmen görüşmeye ... Sosyal Yardım Bilgi Sistemine bildirilmesini takip eden aybaşından itibaren bir yıl süreyle Vakıflar tarafından kesilebilir. Haklı sebepler MADDE 13 (1) İşin reddine ilişkin Yönetmelikte belirtilen haklı sebep kavramı önem arz etmektedir. Bu nedenle Komisyon, hedef kitlede yer alan danışanların durumuna ... haklı sebep olmaksızın işi reddediyorsa bu durum açık ve ispat edilebilir şekilde ortaya konulabilmelidir. İl ve Hizmet Merkezi Müdürlükleri gerekli

RG. 31.07.2012/28370 - Yürürlüğe Giriş T. 31.07.2012

alacak haklarından mahsup edilir. Zararın, personelin alacak haklarını aşması halinde Ajansın yasal hakları saklıdır. Ajansın haklı nedenle sözleşmeyi ... MADDE 11 (1) Bu bölümde belirtilen disiplin suçları ile Ajansın haklı nedenle sözleşmeyi derhal fesih hakkı kapsamı dışında kalan, Ajansın genel

İhracat: 2005/1 - RG. 27.01.2005/25709 - Yürürlüğe Giriş T. 27.01.2005

maddesinin yedinci fıkrası hükmüne istinaden), haklı sebebe ilişkin süre, mücbir sebep ve fevkalade hallere ilişkin süre, döviz kullanım oranı v.b. değişiklik ... içerisinde düzenlenen dahilde işleme izin belgelerine ilişkin ek süre ve haklı sebebe ilişkin süre talepleri değerlendirilmeye alınmaz. Bu durum, ihracatçı ... dahilde işleme izin belgesine verilen ek süreler ilgili mercilere bildirilir. Haklı sebep hallerine ilişkin müracaat MADDE 23 Firmaların haklı sebep hallerinden yararlanabilmesi için; a) Dahilde işleme izin belgesi ile ilgili olarak, belge aslı, gerçekleştirilen ihracata ilişkin liste ve haklı sebebe

İhracat: 2006/12 - RG. 20.12.2006/26382 - Son Değişiklik T. 28.12.2024

. Haklı sebep hallerine ilişkin müracaat MADDE 23 (1) Firmaların haklı sebep hallerinden yararlanabilmesi için; a) Dahilde işleme izin belgesi ile ilgili ... (Gümrükler Genel Müdürlüğü) belirlenen uygulama esasları çerçevesinde, izne ilişkin ithalat beyannamesi bilgisi ve haklı sebebe ilişkin tevsik edici bilgi ve ... belirtilen sürede yapılmayan müracaat değerlendirmeye alınmaz. Haklı sebep hallerinin değerlendirilmesi MADDE 24 (1) Dahilde işleme izin belgesine, ilgili ... orijinal süresinin yarısı kadar haklı sebebe ilişkin ek süre verilebilir. (2) İlgili firmanın izin kapsamında gerçekleştirdiği üretim ve işleme faaliyeti

RG. 27.02.2014/28926 - Yürürlüğe Giriş T. 27.02.2014

gerektiren hallerde, koşullara uyulması yayın yapanların sorumluluğundadır. Mücbir ve haklı sebepler MADDE 34 (1) Mücbir sebep olarak kabul edilebilecek ... alınarak, yerine getirilemeyen taahhüdün haklı bir nedeni sayılabilir. Bu durumda haklı sebebin kabul edilebilmesi için bahse konu gerekçenin

420117 - Resmi Gazete dışındaki kaynak - Yürürlüğe Giriş T. 15.05.2023

son döneminde İş Planı Sonuç Raporu (AGY352). İş Planı İlerleme Raporunun sunulmaması MADDE 21 (1) Mücbir veya haklı sebepler hariç AGY312’nin bu

Resmi Gazete dışındaki kaynak - Yürürlüğe Giriş T. 15.05.2023

son döneminde İş Planı Sonuç Raporu (AGY352). İş Planı İlerleme Raporunun sunulmaması MADDE 21 (1) Mücbir veya haklı sebepler hariç AGY312’nin bu

Resmi Gazete dışındaki kaynak - Son Değişiklik T. 17.08.2023

231 - Resmi Gazete dışındaki kaynak - Son Değişiklik T. 15.06.2023

. Mücbir sebepler ve haklı nedenler MADDE 25 (1) Mücbir sebep olarak kabul edilebilecek haller; olağanüstü doğa olayları, deprem, yangın, su baskını ... alınarak, yerine getirilemeyen taahhüdün haklı bir nedeni sayılabilir. (3) Bu maddenin birinci ve ikinci fıkralarında belirtilen mücbir sebepler ve haklı nedenlerin kabul edilebilmesi için bahse konu gerekçenin belge(ler) ile tevsik edilmiş olması gerekir. Ancak bu maddenin birinci fıkrasında belirtilen hallerin

4857 - RG. 10.06.2003/25134 - Son Değişiklik T. 23.01.2024

haklı sebep oluşturmaz. Devreden veya devralan işverenin ekonomik ve teknolojik sebeplerin yahut iş organizasyonu değişikliğinin gerekli kıldığı fesih hakları veya işçi ve işverenlerin haklı sebeplerden derhal fesih hakları saklıdır. Yukarıdaki hükümler, iflas dolayısıyla malvarlığının tasfiyesi sonucu ... sözleşmesinde, işçinin ne kadar süre içerisinde işe çağrılmazsa haklı nedenle iş sözleşmesini feshedebileceği belirtilir. Bu süre üç ayı geçemez. İkinci fıkranın ... bilerek onu işe almışsa. c) Yeni işveren işçinin bu davranışını öğrendikten sonra dahi onu çalıştırmaya devam ederse. İşçinin haklı nedenle derhal fesih