Türk İşbirliği ve Koordinasyon Ajansı Başkanlığı Disiplin Amirleri Yönetmeliği

Amaç

(1) Bu Yönetmeliğin amacı, Türk İşbirliği ve Koordinasyon Ajansı Başkanlığında görevli personelin disiplin amirlerini belirlemektir.

Kapsam

(1) Bu Yönetmelik, Türk İşbirliği ve Koordinasyon Ajansı Başkanlığında 14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa tabi olarak çalışan personel ile 24/10/2011 tarihli ve 656 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 17 nci maddesi uyarınca görev yapan personeli kapsar.

Dayanak

(1) Bu Yönetmelik, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 124 üncü maddesi ile 17/9/1982 tarihli ve 8/5336 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Disiplin Kurulları ve Disiplin Amirleri Hakkında Yönetmeliğin 16 ncı maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.

Disiplin amirleri

(1) Türk İşbirliği ve Koordinasyon Ajansı Başkanlığında görevli personelin unvanlarına göre disiplin ve üst disiplin amirleri EK-1 sayılı cetvelde gösterilmiştir.

Disipline ilişkin usul ve esaslar bakımından uygulanacak hükümler

(1) Disipline ilişkin usul ve esaslar bakımından, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ile Disiplin Kurulları ve Disiplin Amirleri Hakkında Yönetmelik hükümleri uygulanır.

Yürürlükten kaldırılan yönetmelik

(1) 22/4/2002 tarihli ve 24734 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Türk İşbirliği ve Kalkınma İdaresi Başkanlığı Disiplin Amirleri Yönetmeliği yürürlükten kaldırılmıştır.

Yürürlük

(1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

Yürütme

(1) Bu Yönetmelik hükümlerini Türk İşbirliği ve Koordinasyon Ajansı Başkanı yürütür.

Ek